Your IP-Adress 3.234.244.18. Your Browzer-
Приветствую Вас Гость | RSS


Главная » 2012 » Октябрь » 13 » Строим бесконфликтные отношения в коллективе [2012, DVDRip, RUS]
13:07
Строим бесконфликтные отношения в коллективе [2012, DVDRip, RUS]
[c]$IMAGE1$[/c]

[left]
Страна: Россия
Тематика: методология управления и корпоративная культура
Тип раздаваемого материала: Видеоурок
Продолжительность: 46:49
Год выпуска: 2012
Язык: Русский
Перевод: Не требуется

Описание: Тандемный принцип ? это самая совершенная концепция корпоративной культуры:

решение всех конфликтов в коллективе,
комфортные и продуктивные отношения сотрудников,
высоко качественные управленческие решения,
перевод проблемы начальник?подчинённый в согласованный тандем,
успешные переговоры и долгосрочное сотрудничество,
продажи «без возражений»,
новые возможности самореализации,
рост производительности,
эффективная культура мышления.

ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ ЯБЛОКО И У МЕНЯ ЕСТЬ ЯБЛОКО,
И ЕСЛИ МЫ ОБМЕНИВАЕМСЯ ЭТИМИ ЯБЛОКАМИ,
ТО У ВАС И У МЕНЯ ОСТАЁТСЯ ПО ОДНОМУ ЯБЛОКУ.
А ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ ИДЕЯ И У МЕНЯ ЕСТЬ ИДЕЯ
И МЫ ОБМЕНИВАЕМСЯ ИДЕЯМИ,
ТО У КАЖДОГО ИЗ НАС БУДЕТ ПО ДВЕ ИДЕИ.

Джордж Бернард Шоу
По сути проблемы начальник?подчинённый не существует, а существует:
1) проблема взаимоотношений между людьми (снимается с помощью тандемного принципа) и
2) проблема слияния личности с занимаемой должностью.

Соответственно, максимально высокое качество управления достигается, когда руководитель отбросит должностные притязания на важность и исключительность своей персоны, притязания на «последнюю инстанцию истины», а с подчинённого снимет закрепощённость. Тем самым обеспечит интеллектуальную психическую сочетаемость, которая даст тандемный прорыв результативности. Главная задача управленца ? выстраивание политандемных профессиональных взаимоотношений с подчинёнными и тандемных отношений внутри коллектива.
Тандемный принцип ? на сегодня самое адекватное и дееспособное практическое средство совершенствования трудовой корпоративной культуры и повышения качества управленческого труда.

Вывод: данный семинар необходимо провести в каждом коллективе.
Тандемный принцип позволяет не жить одним днём и отказаться от снижающихся в эффективности техник "жёстких переговоров" и "работы с возражениями". А именно, перенаправить ресурсы по борьбе с "возражениями" по навязыванию и впариванию продукта на построение долгосрочных взаимовыгодных партнёрских отношений, наращивая объёмы продаж.

Вопрос. Верно ли выражение: «В споре рождается истина»?
Ответ. В споре рождается противоречие, а Истина рождается в диалоге.

Качество: DVDRip
Формат: MP4
Видео кодек: H.264
Аудио кодек: AAC
Видео: H264 (H.264/MPEG-4 AVC), 1280 x 720, 545 kbps, 5 fps
Аудио: MPEG AAC Audi (mp4a), 125 kbps, 44100 Гц, стерео
[/left]
[c][url=http://i41.fastpic.ru/big/2012/0629/bb/722e6b0146fd18362cce44be50e197bb.jpeg][img]http://i43.fastpic.ru/big/2012/0629/80/4540230d9be31737950dd9716fb65c80.jpeg[/img][/url][/c]

[c][url=http://i42.fastpic.ru/big/2012/0629/48/06b6ca2fe285d7ff36118baf5f6c5b48.jpeg][img]http://i43.fastpic.ru/big/2012/0629/f7/390dc5ebbe48f9d9c08680b53b1a26f7.jpeg[/img][/url][/c]

[c][url=http://i42.fastpic.ru/big/2012/0629/16/d6a1629df7d6e207287701bfb28cc916.jpeg][img]http://i41.fastpic.ru/big/2012/0629/8b/80250ae82d1bca1db55faf1f96417b8b.jpeg[/img][/url][/c]

[c][url=http://i42.fastpic.ru/big/2012/0629/3f/fd86eb2ab07d0778ec9ab913c6adf23f.jpeg][img]http://i41.fastpic.ru/big/2012/0629/d5/abc0fe2193f1cecc96fff930a23a85d5.jpeg[/img][/url][/c]
Скачать Строим бесконфликтные отношения в коллективе [2012, DVDRip, RUS]


[quote]

http://www.unibytes.com/cq8DAdKiNv-Lqw-Us4P3UgBB

http://www.gigabase.com/getfile/nwJXw981Wl6S1Q_lOOX.YwBB/stroim-bezkonflikt.mp4.html

http://www.share4web.com/get/byq7Y5S8Cqmc_CT9W-Au7o4KkGTL0Z3e/stroim-bezkonflikt.mp4.html

http://depositfiles.com/files/w4y6u0q0t

http://turbobit.net/w3labftr5mvj.html

http://letitbit.net/download/05332.099659b66f19468f6bb5ed9659d5/stroim_bezkonflikt.mp4.html

[/quote]
Категория: Video | Просмотров: 128 | Добавил: danbdan | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Категории раздела
Мини-чат
300
Статистика

Onlayn: 1
Guest: 1
User: 0
Форма входа
Поиск
Календарь